为充分体现企业人文关怀，让珍宝岛员工深切感受企业关爱文化，在中秋佳节到来之际，珍宝岛药业以工会系统作为牵头部门，组织各公司对困难员工开展走访、慰问工作，为他们送去节日祝福及温暖。
珍宝岛药业（虎林）党支部书记、人事行政总监兰培宝携工会主席、人事行政部长陈启亮来到困难员工们的家中，询问他们的生活情况，与他们一起研究脱贫计划，并亲手将慰问金送到了他们的手中，让困难员工们在浓浓节日氛围里感受到了企业的关怀与温暖。
哈珍宝公司为十余名困难员工送去大米、白面、食用油、牛奶等慰问品以及慰问金。并告诉他们，公司及工会就是他们坚实的后盾，希望他们通过自身努力和工会组织的帮助，早日走出困境，创造美好生活。
困难员工大多因为配偶、老人或子女患有重大疾病，高额的医药费导致他们的家庭困难。公司本着“以人为本”的理念，坚持对困难员工进行走访，解决他们生活中的实际困难，帮助他们渡过难关。
长期以来，珍宝岛药业始终将广大员工作为企业发展根基，重视员工同企业的共同发展及成长，尤为关注困难员工的工作及生活情况。其中，每年度各类重要节日的员工慰问及福利发放工作是企业持续开展的重点工作之一。同时，接受慰问的员工们也受到了鼓舞及感动，纷纷表示：有了企业的关怀与帮助，让我们对生活充满希望；我们会更加勤恳的工作，回报企业对我们的关爱。
